2022年12月28日召開(kāi)的北京化工集團二屆一次職代會(huì )暨2023年度工作會(huì )上，表彰了首次評選的“十佳職工”。這10名職工來(lái)自集團所屬企業(yè)生產(chǎn)運營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、科研開(kāi)發(fā)、綜合管理、項目建設、服務(wù)保障、安全穩定及疫情防控等各個(gè)崗位和領(lǐng)域，他們立足崗位、無(wú)私奉獻、業(yè)績(jì)突出。北京化工集團黨委號召全系統干部職工向受到表彰的“十佳職工”學(xué)習，與先進(jìn)對標、向榜樣看齊，聚焦“3+1”業(yè)務(wù)，為全面完成2023年各項指標和任務(wù)做出新的更大貢獻！
一線(xiàn)班組的巾幗英雄
——華騰橡塑瑞京公司包裝班班長(cháng)
王晴晴
王晴晴，2012年7月進(jìn)入瑞京公司，現任包裝班班長(cháng)。多年來(lái)，工作積極主動(dòng)，樂(lè )于奉獻，團結員工，遵守公司的各項規章制度，出色地完成了各項工作任務(wù)。
包裝班主要負責無(wú)菌橡膠醫用手套和醫用檢查手套的包檢工作。手套質(zhì)量是否達標，包裝班組是把關(guān)的第一道關(guān)卡。面對從生產(chǎn)線(xiàn)下來(lái)的大批量的醫用手套和檢查手套，包裝班組人員既要一只只檢查手套質(zhì)量，同時(shí)要完成包裝，更重要的是，他們還要在第一時(shí)間將不合格產(chǎn)品按不合格項進(jìn)行分類(lèi)匯總，及時(shí)反饋給生產(chǎn)線(xiàn)，以便技術(shù)人員進(jìn)行分析調試，使不合格品降到最低。
建起家一樣的班組
包裝班組人員多，占公司總人數近三分之一，管理難度大，這給王晴晴提出了不小的挑戰。在今年疫情嚴重時(shí)，公司的無(wú)菌橡膠醫用手套供不應求，為保證醫用手套供應，她一邊組織組員加班加點(diǎn)生產(chǎn)，一邊抓疫情常態(tài)化管理。由于組員絕大多數家在外地，疫情以來(lái)基本都沒(méi)有回過(guò)家，工作狀態(tài)多多少少都受到影響。針對這一情況，王晴晴在工作之余就和大家泡在一起，在和他們嘮家常兒的時(shí)候了解大家的想法，給他們解決現實(shí)中的困難。有了這么一個(gè)知冷知熱的“兵頭兒”照顧著(zhù)大家，組員們真真兒的像是在一個(gè)大家庭里，干起活兒來(lái)有使不完的勁兒。雖然工作很忙，但忙并充實(shí)著(zhù)、快樂(lè )著(zhù)。
在工作中共同成長(cháng)
作為一名班長(cháng)，王晴晴深知只有展現個(gè)體價(jià)值才能激發(fā)本人的工作積極性。這么多年，她這個(gè)老班長(cháng)最擅長(cháng)的就是化工人傳承下來(lái)的“傳幫帶”，并在“傳幫帶”中綻放每個(gè)人的價(jià)值，進(jìn)而在大家的成長(cháng)中積聚班組的力量。在日常的工作中，王晴晴經(jīng)常就工作中出現的問(wèn)題，直接和組員們現場(chǎng)說(shuō)出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。在遇到共性問(wèn)題時(shí)，又會(huì )和大家共同討論，形成標準的操作程序，從而使大家操作愈發(fā)規范，效率不斷提升。
組織大家參與勞動(dòng)競賽是王晴晴“傳幫帶”的另一“法寶”。每一年，王晴晴都要鼓勵大家參加北京化工集團和本公司舉辦的各種勞動(dòng)競賽。用王晴晴的話(huà)說(shuō)，這樣一來(lái)使大家在參與中感受到團隊的熱情與力量，二來(lái)使大家能夠在比拼中相互學(xué)習，取長(cháng)補短，共同進(jìn)步。
在生活方面，王晴晴是個(gè)樂(lè )于助人的熱心腸兒。班組員工大部分年齡偏大，對電子設備不會(huì )使用，她總是熱心幫助員工解決問(wèn)題；當班組員工生病時(shí)，她主動(dòng)上門(mén)探望慰問(wèn)……
這就是王晴晴，一個(gè)能夠迎難而上、團結大家如家人般的一線(xiàn)班組長(cháng)，她和她的同事每天奮戰在一線(xiàn)，雖然辛苦，但大家心往一處想，勁兒往一處使，每天充實(shí)而快樂(lè )。2023年，新的挑戰就在眼前，王晴晴相信，她和她的班組一定會(huì )擰成一股繩兒，完成集團和公司交給的任務(wù)，創(chuàng )造新的成績(jì)！
譜寫(xiě)自己的時(shí)代風(fēng)采
——試劑所高純試劑生產(chǎn)部副部長(cháng)
馬 群
馬群多年來(lái)始終堅守在一線(xiàn)，和一線(xiàn)員工一起保證著(zhù)高純試劑的生產(chǎn)供應和產(chǎn)品質(zhì)量，譜寫(xiě)著(zhù)屬于自己的時(shí)代風(fēng)采。
積極上進(jìn) 提高技能
自2013年進(jìn)入試劑所后，馬群虛心向老同志學(xué)習，經(jīng)過(guò)不斷鉆研，他系統掌握了鹽酸、硝酸、硫酸、甲醇、無(wú)水乙醇和丙酮、氨水等高純試劑所有工藝生產(chǎn)操作技術(shù)。他還利用自身動(dòng)手能力強的優(yōu)點(diǎn)，學(xué)習現場(chǎng)設備的簡(jiǎn)單維修。設備一旦出現問(wèn)題，他就會(huì )第一個(gè)站出來(lái)利用自己的知識與經(jīng)驗進(jìn)行修理。他用自己的行動(dòng)證明了擁有更多的業(yè)務(wù)技能才能更實(shí)際地解決公司的困難。這才是當今工人應當具備的時(shí)代特色和本質(zhì)風(fēng)采。
勇于擔當 成績(jì)顯著(zhù)
馬群平常既要負責一線(xiàn)生產(chǎn)工作還要負責車(chē)間的日常管理。2022年，試劑所高純試劑訂單銷(xiāo)量倍增，同時(shí)，因各種原因造成的停限產(chǎn)時(shí)間也在延長(cháng)，實(shí)際生產(chǎn)時(shí)間比往年減少近兩個(gè)月。在工作任務(wù)如此繁重的情況下，馬群不僅自己以身作則自覺(jué)加班加點(diǎn)，爭分奪秒搶時(shí)間，還帶領(lǐng)骨干人員吃住在單位，保證生產(chǎn)，確保供貨。截至2022年10月份，高純試劑已完成全年生產(chǎn)任務(wù)120%，這和馬群的付出是分不開(kāi)的。
此外，馬群還積極承擔了試劑所新品——“發(fā)煙硝酸”的試產(chǎn)和改進(jìn)工作，有力推動(dòng)了試劑所新品開(kāi)發(fā)進(jìn)展，為試劑所豐富產(chǎn)品擴大市場(chǎng)占有率立下了汗馬功勞。
多年來(lái)，馬群始終如一地盡職盡責，積極團結同事，體現了一名北化基層骨干優(yōu)良作風(fēng)和擔當意識。2023年剛一開(kāi)年，馬群又一頭扎進(jìn)新的工作中，馬不停蹄地保證著(zhù)生產(chǎn)任務(wù)的順利推進(jìn)。北京化工集團正是因為有著(zhù)如馬群一樣的基層骨干，才會(huì )一步一個(gè)腳印，穩步發(fā)展。